Als Technischer Projektleiter (m/w/d) suchst du Projekte, bei denen du entscheiden kannst, ohne dich durch endlose Abstimmungsschleifen zu kämpfen?
Bei Remmers erwarten dich durchdachte Projekte, ein kleines schlagkräftiges Team und drei Monate intensive Einarbeitung. Hier kannst du endlich eigenverantwortlich arbeiten und deine Expertise in einem wertschätzenden Umfeld einbringen. Klingt nach dem, was du suchst?
Interessiert?
Dann geht’s hier entlang!
Technischer Projektleiter (M/W/D) für technische Gebäudeausstattung
📍Löningen, Niedersachsen
Wie wäre es endlich mit einem Job als Projektleiter, …
… bei dem du Projekte von A bis Z eigenverantwortlich steuerst, ohne ständig nach Genehmigungen fragen zu müssen.
... der dir ein kleines, schlagkräftiges Team bietet, in dem jeder jeden kennt und kurze Wege selbstverständlich sind.
... bei dem strukturierte Prozesse und klare Zeitpläne den hektischen Alltag ersetzen und für echte Planungssicherheit sorgen.
... bei dem dir ein strukturiertes Onboarding und echte persönliche Betreuung den Rücken stärken.
... der dir planbare Reisetätigkeit bietet, ohne dass dein Privatleben ständig hintenanstehen muss.
Seit 75 Jahren bauen wir an einer besseren Zukunft
Die Remmers Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen, das seit 1949 innovative Lösungen für den Schutz und Erhalt von Bauwerken entwickelt. Mit über 1.600 Mitarbeitenden weltweit verbinden wir bewährte Tradition mit modernster Technologie. Was uns besonders macht? Wir denken in Generationen, nicht in Quartalen.
Als Spezialist für bauchemische Produkte und Systeme arbeiten wir an Projekten, die echten Mehrwert schaffen. Unsere Lösungen schützen Gebäude vor Witterung, verlängern deren Lebensdauer und sorgen dafür, dass Investitionen langfristig Bestand haben. Dabei setzen wir auf direkten Austausch mit der Praxis und entwickeln gemeinsam mit Anwendern die Lösungen von morgen.
Die flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege eines Familienunternehmens kombinieren wir mit der Stabilität und den Ressourcen eines international etablierten Players. So entstehen Freiräume für eigenständiges Arbeiten und persönliche Entwicklung in einem verlässlichen Umfeld.
Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns nachhaltige Lösungen, die Bestand haben.
Das klingt ganz nach dir?
Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!
"Bei Remmers zählt deine Meinung. Du kannst Projekte wirklich mitgestalten, statt nur Anweisungen abzuarbeiten."
"Das Beachvolleyball-Turnier war der Hammer! Hier wird das Team nicht nur geredet, sondern gelebt."
Damit wollen wir bei dir punkten:
(Klicke auf die einzelnen Punkte für mehr Informationen)
Kein Sprung ins kalte Wasser
Du kennst das: neuer Job, neue Kollegen, neue Prozesse – und niemand hat Zeit für dich. Bei uns wird jede neue Kollegin drei Monate intensiv vom Abteilungsleiter betreut. Strukturierter Onboarding-Plan mit persönlichem Mentor für deinen entspannten Start.
Kurze Wege, klare Worte
In einem Siebener-Team kennst du jeden beim Namen, weißt wer wofür zuständig ist und kannst schnell Entscheidungen treffen. Direkter Austausch in unserem schlagkräftigen Projektleitungsteam ohne Umwege über fünf Hierarchieebenen.
Abwechslung statt Langeweile
Mal kümmerst du dich um die neue Produktionshalle, dann um ein gemietetes Bürogebäude im europäischen Ausland – jedes Projekt bringt neue Herausforderungen. Von eigenen Produktionsstandorten bis zu internationalen Vertriebsgebäuden – vielfältige Gebäudetypen halten dich auf Trab.
30 Tage Urlaub
Stell dir vor, du planst einen dreiwöchigen Roadtrip durch Skandinavien – und hast immer noch eine Woche Puffer für spontane Auszeiten. Mit 30 Urlaubstagen plus flexibler Vertrauensarbeitszeit gestaltest du deine freie Zeit selbst.
Gemeinsam feiern gehört dazu
Erinnerst du dich an die besten Momente mit Arbeitskollegen? Die entstehen nicht im Büro, sondern beim Beachvolleyball oder der Weihnachtsfeier. Regelmäßige Team-Events wie Hasetal Marathon und große Firmenfeiern schweißen uns zusammen.
Gesundheit und Fitness inklusive
Nach einem anstrengenden Projekttag direkt ins Fitnessstudio – ohne Extrakosten und mit Kollegen, die ähnliche Ziele haben. Betriebliches Gesundheitsmanagement "remmers fit" und Hansefit-Mitgliedschaft für dein körperliches Wohlbefinden.
Moderne Tools statt alter Zettelwirtschaft
Technik, die ausbremst, ist Vergangenheit. Hier arbeitest du mit aktueller Ausstattung, digitalen Tools und klaren Prozessen.
Digitale Projektsteuerung, moderne Infrastruktur und effiziente Abläufe sorgen dafür, dass du dich auf deine Facharbeit konzentrieren kannst.
Verlässliche Sicherheit im Hintergrund
Unsicherheit im Job ist belastend. Hier setzt du auf ein solides, international aufgestelltes Familienunternehmen mit klarer Perspektive.
Remmers steht für Stabilität, langfristige Beschäftigung, transparente Leistungen wie Altersvorsorge, Treueprämien und betriebliche Zusatzleistungen.
Damit kannst du uns beeindrucken:
Du hast ein abgeschlossenes Ingenieursstudium in Elektrotechnik, Maschinenbau, Versorgungstechnik oder einem vergleichbaren Bereich.
Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der TGA-Branche mit.
Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Projektleitung und Koordination komplexer TGA-Projekte.
Du kommunizierst souverän mit internen Teams und externen Partnern.
Du zeigst Flexibilität bei projektbezogenen Reisen innerhalb Europas. (Immer in Absprache)
Du sprichst fließend Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse mit.
Klingt nach einem guten Match?
Dann lass uns sprechen – wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen
So kannst du dir deine Aufgaben vorstellen:
Du leitest eigenverantwortlich TGA-Projekte von der ersten Planung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme und behältst dabei immer den Überblick über Termine, Budget und Qualität.
Du arbeitest eigenverantwortlich und eng mit dem siebenköpfigen Team sowie mit der Abteilungsleitung zusammen.
Du koordinierst alle Beteiligten, von Architekten über Lieferanten bis zu Subunternehmen
Du erstellst realistische Projekt- und Zeitpläne, übernimmst Budgetverantwortung und sorgst für klare Abläufe.
Du verfolgst den Projektfortschritt, hältst Termine und Kosten im Blick und bewahrst auch in stressigen Phasen den Überblick.
Du stellst die Einhaltung von Normen und Vorschriften sicher, damit Projekte langfristig erfolgreich sind.
Du bist regelmäßig im Austausch mit Architekturbüros, Stabstellen und Lieferanten, manchmal auch europaweit vor Ort, aber immer planbar und nicht spontan.
Du kannst es kaum erwarten loszulegen?
Na, dann mal los.
Wie geht's jetzt weiter?
Die nächsten Schritte…
Kurz zusammengefasst: Das erwartet dich bei uns
Eigenverantwortliche Projektleitung von A bis Z ohne ständige Rückfragen und Genehmigungsschleifen.
Ein siebenköpfiges Team mit kurzen Wegen und in dem jeder jeden kennt.
Planbare Reisetätigkeit nach Projektphasen ohne spontane Wochenend-Überraschungen
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem stabilen Familienunternehmen mit 75 Jahren Erfahrung.
30 Urlaubstage plus flexible Arbeitszeiten für deine perfekte Work-Life-Balance
Drei Monate strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor statt ins kalte Wasser springen.
Moderne Tools und effiziente Prozesse, damit du dich auf deine Facharbeit konzentrieren kannst.
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld mit flachen Hierarchien
Dir liegt noch etwas auf dem Herzen?
Dann kontaktiere uns einfach – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und herauszufinden, ob wir gut zusammenpassen.
